REF : 9782100076352

Organisations et comportements - Nouvelles approches, nouveaux enjeux

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Descriptif

Adossée aux sciences humaines et sociales, l'étude du comportement organisationnel constitue aujourd'hui une nécessité dans le cursus de formation de tout futur gestionnaire ou manager, appelé à conjuguer performance et dimension humaine du travail. Cet ouvrage, qui rassemble les contributions d'enseignants-chercheurs renommés, spécialistes de la gestion, psychologues et sociologues, privilégie la description et l'analyse de situations. Il est organisé en deux grandes parties. La première aborde sous un éclairage renouvelé, des thèmes classiques : communication, leadership, motivation, groupes informels, culture et changement. La seconde est consacrée à des thèmes d'actualité incontournables et récemment intégrés à la matière : conditions de travail, stress, compétences, apprentissage organisationnel, communautés de pratiques, segmentation et discrimination, éthique d'entreprise, développement durable, responsabilité sociale, nouvelles technologies.
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Fiche technique

Titre :

Organisations et comportements - Nouvelles approches, nouveaux enjeux

Auteur :

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Editeur (Livre) :

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Collection :

"GESTION SUP"

Date sortie / parution :
EAN commerce :

"9782100076352"

Dimensions : 24.00x17.00x2.50
Poids (gr) : 780
Nombre de pages : 448
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REF : 9782100076352

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