Le manager à l'écoute du sociologue

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Grand prix du livre de management et de stratégie

Cet ouvrage qui a déjà remporté un franc succès permet de prendre conscience des règles informelles au sein des organisations.

SCIENCES HUMAINES

Au sommaire

  • Une organisation : Des objectifs, des structures, des techniques, une culture
    • Les sous-systèmes de base : objectifs, structures et techniques
    • La culture : premier pas vers le système social
    • Agir sur le système
  • Les acteurs au coeur de l'organisation
    • Expliquer les comportements
    • Les comportements : des stratégies
    • Repérer et évaluer les enjeux d'une situation
    • Les relations humaines : encore et toujours des rapports de pouvoir
    • L'organisation : un système social
  • Changer le management pour manager le changement
    • Nouveau modèle organisationnel, nouvelles exigences managériales
    • La négociation comme mode de management
    • Le management contractuel
    • Conduite du changement organisationnel
  • Conclusion
  • Glossaire
  • Bibliographie
  • Index
 
Le manager à l'écoute du sociologue

Le manager à l'écoute du sociologue

Eric Delavallée, Pierre Morin

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